1. oktober 2026, kl. 07:38
Genopbygningen af Forsvaret og ambitionen om at styrke Danmark og Europas modstandsdygtighed kræver markant flere hænder frem mod 2030, viser analyse fra Teknologisk Institut.
Forsvarsindustrien i Danmark får behov for markant flere hænder i de kommende år, viser analysen "Rustet til fremtiden", fra Teknologisk Institut. Frem mod 2030 forventes antallet af medarbejdere i danske virksomheder med direkte forsvarsopgaver at stige fra cirka 7.650 til 13.700. En vækst på 79 procent.
Selv om en del af opgaverne kan løses ved at omplacere eksisterende medarbejdere, skal branchen rekruttere omkring yderligere 4.000, påpeger direktør Sune Dowler Nygaard, Forsvar & Beredskab, Teknologisk Institut:
Annonce - artiklen fortsætter under banneret
Danmarks forsvarsindustri tæller i dag omtrent 325 virksomheder – fra store aktører som Terma og Systematic til mindre underleverandører. Frem mod 2030 er der især behov for civilingeniører (nettotilvækst på cirka 510 personer) samt faglærte som maskinmestre, industriteknikere og klejnsmede.
Flere af virksomhederne i analysen fortæller, at de allerede oplever vanskeligheder med at rekruttere til produktionen, inden for softwareudvikling og inden for automationsteknologi, selv om de fleste udfordringer indtil videre er begrænsede i omfang.
Analysen peger blandt andet på, at der er behov for at styrke STEM-uddannelserne med fleksible moduler om forsvarsteknologi, cybersikkerhed og militære standarder, ligesom der er behov for mere efteruddannelse i ledelse til de mange tekniske specialister, der rykker op i lederroller.
Analysen anbefaler desuden, at samarbejdet mellem forsvarsvirksomheder og uddannelsesinstitutioner styrkes, så studerende får kontakt til branchen tidligt i forløbet. Det kan være gennem praktikpladser, projektsamarbejder eller erhvervs-ph.d.’er.
Automatisering, digitalisering og robotteknologi kommer oven i, og udgør således også en del af virksomhedernes løsningspalette.
