18. april 2018, kl. 12:21
Skærpede krav til medicinalproducenter i hele verden åbner et globalt vækstpotentiale på flere hundrede millioner kroner for danske CIM Industrial Systems, der hidtil har fokuseret på hjemmemarkedet.
Med de netop indførte krav er timingen derfor rigtig for at skalere virksomheden for blandt andet for at kunne erobre dette marked. Og derfor har ejerne af CIM Industrial Systems nu fået fonden VækstPartner Kapital ombord som aktive, internationalt orienterede medejere, oplyser firmaet.
Det var partneren SVM Automatik, der udvikler produktionslinjer til pharmabranchen, som udfordrede CIM-folkene, om virksomheden var i sytand til at vokse nok til at følge med Silkeborg-firmaet ud på verdensmarkedet.
Sammen har de to virksomheder blandt andet udtænkt og bygget en serialiseringsløsning, der imødegår nye regulativer for medicinalindustrien globalt.
Det handler om, at al medicin skal mærkes med en unik kode, der sikrer sporbarhed hele vejen fra producent til apotek for at undgå kopimedicin. CIM leverer hardware og software til at generere, kontrollere og dokumentere data om hver enkelt æske medicin.
”Man satser, når man føler sig mere sikker. Sideløbende med vores konsulentforretning, som vi fortsat venter vækst i, udvikler vi nu også mere standardiserede og skalerbare løsninger, så kan skabe en mere accelereret fremgang," siger CEO for CIM Industrial Systems, Allan Henneberg, og fortsætter:
"Det betyder meget for os, at VækstPartner Kapital selv placerer sig fysisk i virksomheden en gang om ugen og også har investeret deres egne penge. Det giver mere hands-on og hånden på kogepladen. Hvis der skal investeres i vækst-tiltag, har vi nu også adgang til kapital,
CIM har siden 1998 systematisk opbygget en forretning baseret på udvikling af sofistikeret software til automatisering af blandt andet test, måling og kvalitetssikring i den danske industri.
Kundelisten tæller, Vestas, Siemens, Jabra, Johnson Controls, Bang & Olufsen, Danfoss, Cobham, Kamstrup, Novo Nordisk og mange andre, og bruttofortjenesten steg sidste år med 4 millioner til 17 millioner kroner, og bundlinjen viste et overskud på 3,7 millioner kroner, fremhæves det. Medarbejderstaben fordelt på kontorer i Hasselager, Struer, Fredericia og Hørsholm og tæller nu 21 personer.