30. august 2019, kl. 14:28
Som medlem af Fremstillingsindustrien eller Industriens Arbejdsgivere i København, begge under DI, tilbydes man nu at blive trænet og udfordret i, hvordan man sætter en kurs for sin virksomhed, og hvordan man sætter turbo på at skabe de resultater, som ønskes.
I samarbejder med Strategos tilbydes medlemmer af Fremstillingsindustrien eller Industriens Arbejdsgivere i København, nu forløb, der er særdeles praktisk orienteret, og i øjenhøjde, så man løbende bliver udfordret af ligesindede i en åben og tillidsfuld atmosfære.
CKJ Steel er en af dem der har sat kurs for deres forretning, og det har vist sig at være en rigtig god beslutning.
For at CKJ Steel kunne fastholde sin position på markedet var det nødvendigt at udvide ledergruppen. Vigtige nøglespillere blev derfor tildelt en stærkere ledelsesrolle.
Et præcist antal større udbud skulle vindes inden for 12 måneder. Det blev fastsat af den nye ledergruppe, direktionen og bestyrelsen. Desuden blev den nye ledergruppes styrker og svagheder identificeret. Som Carsten Jensen siger det:
”Alle sidder inde med afgørende viden, som hurtigt skal sættes sammen for at skabe de bedste vindertilbud . Involvering af hele organisationen er derfor afgørende. Alle de prioriterede indsatsområder samt konkrete aktiviteter er nu synliggjort, så alle medarbejdere kan følge med i fremdriften. Synligheden skaber fælles ejerskab, fælles prioriteringer , en fremdriftstavle og fælles mødestrukturer. Vores organisation er langt mere effektiv og vinder flere opgaver."
”Værktøjskassen til CKJ er skræddersyet til at accelerere virksomhedens fremdrift . Værktøjskassen er også skræddersyet til, at alle holder fast i de enkeltes fokus, uanset i hvor høj grad den daglige hvirvelvind forsøger at vælte virksomheden.
